Nusawarta.id – Batulicin. Pemerintah Kabupaten Tanah Bumbu (Pemkab Tanbu) berkolaborasi dengan Kementerian Tenaga Kerja (Kemnaker) RI untuk mengadakan Sosialisasi Pasar Kerja (KarirHub) Siap Kerja. Kegiatan ini berlangsung di Hotel Eboni, Kecamatan Batulicin, pada Selasa (19/11/2024), dengan tujuan mempermudah perusahaan menemukan tenaga kerja yang sesuai sekaligus memberikan akses informasi lowongan kerja kepada pencari kerja.
Acara tersebut dibuka oleh Asisten Bidang Ekonomi dan Pembangunan Pemkab Tanbu, Eryanto Rais, mewakili Bupati Tanah Bumbu. Dalam sambutannya, Eryanto menyampaikan apresiasi atas inisiatif Kementerian Tenaga Kerja yang diimplementasikan melalui Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi (Disnakertrans) Kabupaten Tanah Bumbu.
“Kegiatan ini merupakan langkah positif yang kami sambut dengan penuh rasa syukur. Dengan adanya KarirHub, kebutuhan tenaga kerja di perusahaan dapat terpenuhi secara lebih mudah dan sesuai bidangnya. Kami berharap perusahaan dapat aktif menyebarluaskan informasi pasar kerja melalui platform ini,” ujarnya.
Peran Perusahaan dalam Mengurangi Pengangguran
Dalam sambutannya, Eryanto menegaskan pentingnya sinergi antara pemerintah daerah dan perusahaan setempat untuk menurunkan angka pengangguran di Tanah Bumbu. Dengan dukungan perusahaan melalui aplikasi KarirHub, tujuan untuk menciptakan pasar kerja yang efektif dan efisien dapat terwujud.
“Kami berharap upaya ini dapat membantu menekan angka pengangguran di Tanah Bumbu. Sinergi antara pemerintah, perusahaan, dan masyarakat menjadi kunci keberhasilan program ini,” tegas Eryanto.
Kepala Disnakertrans Tanbu: BLK Berstandar Nasional untuk SDM Berkualitas
Kepala Disnakertrans Tanah Bumbu, Kaderi Mandar, mengungkapkan bahwa meski mencapai tingkat pengangguran nol persen (zero unemployment) di Tanah Bumbu adalah tantangan besar, pihaknya berkomitmen untuk terus mengurangi angka tersebut melalui berbagai inisiatif. Salah satunya adalah pembangunan Balai Latihan Kerja (BLK) berstandar nasional.
“Dengan populasi mencapai 300 ribu jiwa, zero pengangguran sangat sulit dicapai. Namun, peran kita di daerah adalah memastikan bahwa putra-putri daerah mendapatkan kesempatan kerja melalui pelatihan yang memadai,” ungkapnya.
Kaderi juga menambahkan bahwa BLK Tanah Bumbu saat ini sedang dalam proses pembangunan dan diharapkan mampu melahirkan tenaga kerja yang kompeten sesuai kebutuhan dunia usaha.
“BLK bertaraf nasional ini diharapkan menjadi solusi untuk menghasilkan SDM yang memiliki keterampilan dan kompetensi unggul, sehingga tidak diragukan oleh perusahaan. Dengan demikian, pelatihan di BLK akan menjadi nilai tambah bagi para pencari kerja,” tutupnya.
KarirHub dan Aksesibilitas Informasi Tenaga Kerja
KarirHub, sebagai salah satu fitur dari aplikasi Siap Kerja Kemnaker RI, dirancang untuk mempertemukan perusahaan dengan pencari kerja secara digital. Dalam Peraturan Menteri Ketenagakerjaan Nomor 39 Tahun 2016 tentang Penempatan Tenaga Kerja, disebutkan bahwa pelaksanaan penempatan tenaga kerja harus memanfaatkan teknologi informasi agar lebih efektif dan efisien.
Kegiatan sosialisasi ini menjadi langkah awal yang konkret untuk mendukung peraturan tersebut sekaligus membangun ekosistem ketenagakerjaan yang inklusif di Tanah Bumbu. Dengan melibatkan berbagai pihak, KarirHub diharapkan mampu menjadi jembatan bagi perusahaan dan pencari kerja untuk saling memenuhi kebutuhan tenaga kerja. (Ma/Red)
